Beschreib einfach, wen du suchst. HeyFin zeigt dir sofort passende, verifizierte Fachkräfte — bereit für den Wechsel.
In 1–2 Minuten vom ersten Klick zum ersten Profil
Kostenlos Kandidaten suchenIn Zahlen
200.000+
Kandidaten im Netzwerk
97,5%
Vermittlungsquote nach 12 Monaten
24–48h
Durchschnittliche Zeit bis zum Interview
€6.000
Durchschnittliche Ersparnis pro Einstellung
So funktioniert's
Keine Formulare, keine Briefings, keine Wartezeiten. Du beschreibst, HeyFin findet.
Beschreib in eigenen Worten, wen du suchst. Unsere KI versteht natürliche Sprache.
Sieh sofort passende, verifizierte Profile mit Gehaltswunsch und Verfügbarkeit.
Vergleiche Kandidaten, teile Favoriten mit Kollegen im Company Workspace.
Starte das Gespräch direkt — Kandidaten antworten in der Regel innerhalb von 24–48h.
Spezialisierung
HeyFin ist ausschließlich auf Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung spezialisiert. Kein Generalist — dein Vorteil.
Von der Steuerfachangestellten bis zum Steuerberater — alle Qualifikationsstufen.
Prüfungsassistenten, Wirtschaftsprüfer und Audit-Spezialisten mit IFRS-Kompetenz.
Rechtsanwaltsfachangestellte, Legal Counsel und Management-Berater für den DACH-Raum.
Produkt-Demo
Von der Suche bis zur Interview-Anfrage — in 60 Sekunden erklärt.
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Deine Vorteile
Sechs Gründe, warum führende Kanzleien auf HeyFin setzen.
Keine ungefragten E-Mails, keine unpassenden Vorschläge. Du suchst selbst und siehst nur, was zu deinen Kriterien passt.
Keine Retainer, keine Mindestlaufzeit. Du zahlst nur bei erfolgreicher Einstellung — durchschnittlich 6.000 Euro günstiger.
Jedes Profil wurde persönlich interviewt und validiert. 100% der Kandidaten haben aktiv bestätigt, dass sie offen für neue Chancen sind.
Keine Boolean-Suche, keine Stellenanzeigen. Beschreib einfach, wen du suchst — die KI erledigt den Rest.
200.000+ Fachkräfte im Netzwerk, 2.000 neue Kandidaten pro Monat. Der größte Finance-Talentpool in Deutschland.
Alle Kandidatendaten werden nach höchsten deutschen Datenschutzstandards verarbeitet und gespeichert.
Vergleich
Wie sich HeyFin gegen Jobbörsen, Recruiter und Active Sourcing behauptet.
| HeyFin | Jobbörsen | Recruiter | LinkedIn / XING | |
|---|---|---|---|---|
| Kosten | 25% | 500–1.500 €/Anzeige | 30–35% | 10.000+ €/Jahr |
| Erfolgsbasierte Abrechnung | ✓ | ✗ | ~ | ✗ |
| Keine Mindestlaufzeit | ✓ | ✗ | ~ | ✗ |
| Vorqualifizierte Kandidaten | ✓ | ✗ | ✓ | ✗ |
| Garantierte Wechselbereitschaft | ✓ | ✗ | ~ | ✗ |
| Kandidateninfos sofort sichtbar | ✓ | ✗ | ✗ | ~ |
| KI-gestützte Suche | ✓ | ✗ | ✗ | ✗ |
| Self-Service 24/7 | ✓ | ✓ | ✗ | ✓ |
| Steuer-/Prüfungs-Spezialisierung | ✓ | ✗ | ~ | ✗ |
| Spamfrei | ✓ | ✗ | ✗ | ~ |
| Zeit bis zum Interview | 24–48h | Wochen | 1–3 Wochen | Wochen |
| Kein Setup nötig | ✓ | ~ | ✗ | ✗ |
Erfahrungen
"Endlich eine Plattform, die genau auf unsere Branche zugeschnitten ist. Innerhalb von zwei Tagen hatten wir drei Top-Kandidaten im Interview."
Partner einer mittelständischen Kanzlei
Steuerberatung · Düsseldorf
"Das Self-Service-Konzept ist genial. Wir können jederzeit suchen, ohne auf einen Recruiter warten zu müssen. Die Qualität der Kandidaten ist erstklassig."
Managing Director
Wirtschaftsprüfung · Frankfurt am Main
"Wir sparen durchschnittlich 6.000 Euro pro Einstellung im Vergleich zu unserem bisherigen Recruiter — und sind trotzdem schneller."
Head of HR
Steuerberatung · München
Persönliche Demo
Buche eine kostenlose, persönliche Demo und wir zeigen dir, wie du mit HeyFin in wenigen Minuten passende Fachkräfte findest.
Starte jetzt kostenlos und finde in Minuten die Fachkräfte, die zu dir passen.
Jetzt Kandidaten findenHäufige Fragen
Ja, komplett. Du erstellst ein Konto, suchst Kandidaten und siehst vollständige Profile — alles kostenlos. Kosten entstehen erst bei einer erfolgreichen Einstellung.
Nur bei einer erfolgreichen Einstellung. Die Vermittlungsgebühr beträgt 25% des Jahresgehalts — durchschnittlich 6.000 Euro günstiger als klassische Personalberater.
Nein. Keine Mindestlaufzeit, keine Kündigungsfrist. Du nutzt HeyFin wann immer du Fachkräfte suchst.
Ja. Jedes Profil wird von unserem spezialisierten Recruiting-Team persönlich interviewt und validiert. Alle Kandidaten haben aktiv bestätigt, dass sie wechselbereit sind.
Alle Kandidaten werden vom Recruiting- und Active-Sourcing-Team der INTENTURE GROUP aktiv angesprochen, persönlich qualifiziert und validiert. Kein Profil landet auf der Plattform ohne echtes Gespräch.
Innerhalb von Minuten siehst du passende Profile. Interview-Anfragen werden in der Regel innerhalb von 24–48 Stunden bestätigt.
Nein, niemals. Bei HeyFin suchst du selbst — du siehst nur Kandidaten, die zu deinen Kriterien passen. Keine ungefragten E-Mails, kein Spam.
Nein. Die KI-gestützte Suche versteht natürliche Sprache. Beschreibe einfach, wen du suchst — HeyFin erledigt den Rest.
Ja. Du kannst Kollegen in deinen Company Workspace einladen, um gemeinsam Kandidaten zu suchen und euch intern abzustimmen.